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Inclusión en las Organizaciones

Objetivo del Curso:

General:

Examinar los
principales aspectos a considerar y herramientas a utilizar para logar una
inclusión real, orgánica, basada en una propuesta de valor, incluyendo
aspectos tales, como principios, marco legal actualizado, comunicación,
equipamiento, cultura y otros de la gestión de personas.

Específicos:

Conceptualizar
los principales aspectos de la inclusión en las organizaciones, distinciones,
uso del lenguaje, diseño universal y accesibilidad

Integrar los
beneficios de la inclusión en una Perspectiva Organizacional, contraponiendo
paradigmas, políticas y valores en juego, destacando los diferentes procesos
en que puede intervenir la inclusión.

Analizar la puesta en práctica de diversas herramientas para una exitosa inclusión organizacional, considerando experiencias internacionales y sus resultados tanto positivos como negativos

 

 

Metodología:

Exposición de contenidos en formato curso online y lecturas complementarias, con actividades y evaluaciones.

 

El curso incluye:

Actividades, casos, material de lectura, evaluaciones por módulo, evaluación diagnóstica, evaluación final, glosario, bibliografía

 

Carga Horaria

8 horas

Inclusión en las Organizaciones

$24.000 $12.000

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  • 30,77
Categoría: Etiqueta:

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